Qui porte vraiment la fonction RH aujourd’hui ? Alors qu’elle évolue, les managers sont de plus en plus sollicités : une collaboration étroite devient essentielle.
Management & Leadership
42 – Choc des générations ou collaboration fructueuse ? Avec Mary Naulin
Les générations s’entrechoquent dans le monde professionnel. Alors comment favoriser une véritable collaboration entre les générations et faire de cette diversité une richesse pour l’individu et l’entreprise ?
40 – Argent & Travail : entre croyances, tabous et enjeux – Avec Christian Junod
L’évolution du monde du travail est intrinsèquement liée à la place de l’argent et à la relation que chacun entretient avec lui. Alors quelle serait la juste place de l’argent dans nos vies et au sein des entreprises ?
Quand le monde du travail se réinvente – Interview Maison de l’Entreprise
La transformation des organisations et des modèles économiques et l’importance de replacer l’humain au cœur de l’entreprise.
39 – Le Beau au Travail : pourquoi nous ne pouvons plus l’ignorer – Avec Jean-Philippe Bouilloud
Le « beau au travail » est négligé. Pourtant il touche à des points fondamentaux comme la motivation et le sens dans nos métiers, le respect et la confiance, et plus largement la qualité de vie au travail.
37 – Naviguer avec l’incertitude – Avec Philippe Silberzahn
Comment vivez-vous l’incertitude ? Comment les entreprises s’adaptent-elles à un monde incertain ?
Nous plongeons dans le monde de l’incertitude et de ses conséquences à un niveau individuel et organisationnel. Et d’ailleurs qu’est-ce qu’une culture de l’incertitude ?
36 – Le socle : santé mentale & intelligence émotionnelle – Avec Gaëlle Blanchard-Leclère
Comment chacun peut prendre soin de sa santé mentale et l’évaluer ? Comment l’entreprise participe à la santé mentale de ses collaborateurs ? Et quels sont les liens avec l’intelligence émotionnelle, le lien social et la charge mentale ?
4 piliers pour transformer votre management : tester votre niveau d’implication ! – Tribune Cadre & Dirigeant Magasine
Tribune Cadre & Dirigeant Magasine : voici 4 questions à se poser en tant que manager ! Dans un monde du travail en constante évolution, les attentes des collaborateurs envers leurs managers se transforment.
Le monde du travail en mutation – émission sur Demain TV
Plateau télé sur demain TV sur les mutations du monde du travail et le podcast Visions.
La communication interne : fondation essentielle pour un management de qualité – Tribune Focus RH
Tribune sur Focus RH : réaffirmer l’importance de la communication interne à travers 3 clés pour l’entreprise et 3 questions des collaborateurs.
5 tendances majeures du futur du travail – Le mag RH
Mon article dans le Mag RH de mai 2024 à partir des partages du podcast Visions : 5 tendances à prendre en compte dans le monde du travail.
La puissance de la motivation individuelle pour une efficacité collective maximale – Tribune Focus RH
Tribune sur Focus RH avec Pascale Kroll : le désengagement menace-t-il l’efficacité et la performance des équipes ? Alors que faire des personnes ne ressentant pas un fort sentiment d’appartenance ? On les laisse sur le quai ou on les embarque ? Et comment ?
31 – Les clés de la motivation dans l’entreprise – Avec Marie-Noëlle Rey
Nous explorons les facteurs clés de la motivation au sein des entreprises, et le rôle crucial joué par la communication interne.
29 – Réinventer le travail : la fin du modèle unique – Avec Thierry Picq
La transformation du monde du travail est en marche. C’est une mutation sans précédent où nous passons d’un modèle unique à une multitude de modèles, basés sur la diversité et la mobilité des activités, et sur de nouveaux modes d’organisation et de management.
25 – Le chef est mort. Vive le chef ! Avec Stéphane Moriou
Depuis 300000 ans l’autorité se fait par soumission. Au XXème siècle, un second mode se substitue : l’autorité par engagement. Et aujourd’hui quel est le juste équilibre ?