Interviews de vies atypiques

Des interviews de parcours professionnels et personnels riches, variés, multiples mêlant découverte, voyage, créativité, polyvalence, adaptabilité.

Des interviews de personnes que l’on nomme parfois atypiques, multipotentiels, multipotentialistes, renaissance soul, scanner et pour certains zèbres ou hp… mais à partir du moment où l’on accepte son mode de fonctionnement, le nom a-t-il vraiment une importance ?

Car chaque interview est un univers.
Chaque personne créé son propre univers en multicolore.

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